Idées reçues, affirmations simplifiées ou inexactes, chiffres sortis de leur contexte : sur l’Assurance chômage, démêler le vrai du faux est essentiel.
L’Unédic vérifie les faits, explique les chiffres et donne accès aux sources, pour apporter à chacun les repères nécessaires au débat et se faire une opinion éclairée.
Au-delà des idées reçues ou fausses
Des analyses pour approfondir les grandes questions sur l’Assurance chômage, le financement, les allocataires, la réglementation et l’Unédic
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Le régime d’Assurance chômage coûte-t-il trop cher ?
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L’Assurance chômage représente 5 % des dépenses de protection sociale.
Cette part a fortement diminué depuis une quarantaine d’années.
Part du risque chômage dans les dépenses de protection sociale depuis 1970Caption Années 1970 1980 1990 2000 2010 2020 Part du risque chômage environ 2% environ 7 %, avec un pic à 9 % environ 8 % un peu plus de 6 % un peu moins de 6% envrion 5 % -
Un système financé par l’ensemble du monde du travail
30 millions de travailleurs contribuent à ses ressources via la CSG activité.
5 millions d’employeurs participent également à son financement.
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Les allocations ne représentent pas toute la dépense
En 2024
- 37 Md€ d’allocations
- 2,6 Md€ de transfert vers le budget de l’État
- 4,8 Md€ pour France Travail
- 2,5 Md€ pour les retraites complémentaires des allocataires
- 0,6 Md€ autres
- 0,5 Md€ intérêts de la dette
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Quels bénéfices pour l’emploi ?
12 mois après leur prise en charge,
8 bénéficiaires sur 10 ont franchi une étape dans leur parcours professionnel :
Retour à l’emploi, reprise d’activité, formation ou reconversion.
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<p>L’Assurance chômage est un pilier du modèle social français.</p>
<ul>
<li>Elle protège les parcours professionnels.</li>
<li>Elle accompagne les transitions.</li>
<li>Elle soutient l’emploi et les entreprises.</li>
</ul>
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Qui sont les allocataires de l’Assurance chômage ? 16 profils pour mieux comprendre leur diversité.
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Fin 2024, 3,8 millions de personnes étaient prises en charge par l’Assurance chômage. 50 % sont pris en charge à la suite d’une fin de contrat. 50 % à la suite d’une rupture de contrat.
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Les allocataires « fin de contrat » :
- CDD = 14 % des allocataires
- Intérimaire = 13 %
- Alternant = 6 %
- Saisonnier = 6 %
- CDD employeur public = 4 %
- Intermittent du spectacle = 4 %
- CDD d’usage = 3 %.
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Les allocataires « rupture de contrat » :
- Rupture conventionnelle = 18 % des allocataires
- Licenciement pour faute = 9 %
- Licenciement pour inaptitude = 5 %
- Licenciement économique = 5 %
- Employé d’un particulier = 4 %
- Départ volontaire = 3 %
- Fin de période d’essai = 3 %
- Démission reconversion = 1 %
- Frontalier = 1 %
- Autre rupture d’un commun accord = 1 %.
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Âge, sexe, secteur d’activité, caractéristiques de l’ancien emploi, allocation journalière, durée potentielle du droit…
16 fiches pour regarder derrière les moyennes, à découvrir sur unedic.org
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Top 5 concessions que les demandeurs d’emploi se disent prêts à faire
- Faire au moins une concession sur le temps ou l’organisation du travail : temps partiel, rythme, irrégulier, horaires décalés(88 %)
- Accepter un contrat à durée limitée(82 %)
- Exercer un métier différent(66 %)
- Accepter un temps de trajet plus long(64 %)
- Accepter un métier sous-qualifié par rapport à ses compétences(58 %)
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D’autres concessions font moins l’unanimité :
- Revoir à la baisse ses prétentions salariales(48 %)
- Réduire fortement son temps en famille ou ses loisirs(45 %)
- Déménager dans une autre région(41 %)
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Plusieurs de ces concessions varient selon l’âge, le lieu de vie, la situation familiale ou le statut professionnel.
Tous les détails dans notre Baromètre
Quelles concessions pour retrouver un emploi ?
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La reprise d’emploi selon l’indemnisation chômage
À quel moment de leur indemnisation chômage, les allocataires reprennent-ils un emploi salarié pour la première fois ?
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Environ 20 %
C’est la probabilité qu’un allocataire reprenne un emploi alors qu’il n’a pas encore été indemnisé.
Ce chiffre s’élève entre 36 et 51 % pour ceux qui occupaient une mission d’intérim avant l’ouverture de leur droit.
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+50 %
C’est la probabilité qu’un allocataire reprenne un emploi au 4ème mois d’indemnisation. [Unédic - C...rtie 1.pdf | PDF]
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+80 %
C’est la probabilité qu’un allocataire reprenne un emploi au cours de son droit.
Ce chiffre varie selon la durée d’indemnisation : il chute à 63 % pour les allocataires avec une durée d’indemnisation de 6 mois.
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La reprise d’emploi est plus rapide et plus fréquente pour les intérimaires et les saisonniers, plus lente et plus rare pour les allocataires qui ont créé une entreprise.
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Assurance chômage dans le monde :
Avoir un système d’assurance chômage suffit-il à protéger les travailleurs ? -
Non
En cause notamment :
Le poids de l’emploi informel
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1/3 des pays disposant d’une assurance chômage ont un taux d’emploi informel supérieur à 50 %
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Ajouté à cela :
les disparités de couverture, les statuts indépendants et différentes formes de contrat…
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L’existence d’une assurance chômage n’implique pas forcément une couverture effective des salariés.
Comprendre l’assurance chômage
Qu’est-ce que l’assurance chômage ?
L’Assurance chômage agit comme un filet de sécurité pour maintenir le pouvoir d’achat le temps de la transition professionnelle des salariés, lorsqu’ils perdent involontairement leur emploi.
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Qui pilote l’assurance chômage ?
Les partenaires sociaux pilotent l’Assurance chômage, négocient les règles et veillent à leur bonne application. Ensemble ils ont un savoir-faire unique pour décrypter, anticiper et adapter l’Assurance chômage aux mutations de l’emploi et aux évolutions de la conjoncture économique.
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